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      天博市场化选聘管理人员实施方案

      发布日期:2021-02-04

          天博是湖北省人民政府批准同意组建的省直属国有独资企业,注册资本4亿元。经营范围包括:体育竞赛表演活动,体育健身休闲活动,体育场地和设施建设管理,体育经纪与代理、广告与会展、表演与设计服务,体育教育与培训,体育传媒与信息服务,体育用品及相关产品制造、销售、出租与贸易代理,体育场地设施建设,其他体育服务等。
          天博下属7家全资子公司,分别为湖北体育产业天博长江赛事运营有限公司、湖北融体投资有限公司、湖北体育产业天博长江场馆运营有限公司、湖北楚天通用航空有限责任公司、湖北洪山体育文化发展有限公司、湖北金五环绿色食品有限公司、湖北诚信物业管理有限责任公司。
          为进一步加快湖北体育产业天博各项业务发展,本着“公平、公正、公开”的原则,特面向社会选聘专业人才。具体事项公告如下:
          一、选聘岗位
          投资公司投融资经理(侧重财务)1人;投资公司建筑工程管理经理1人。
          二、招聘条件
          (一)基本条件
          1、具有全国高等学校(985、211或“双一流”高校)或教育部认定的海外高校(全球排名前30)全日制本科及以上学历,年龄在38周岁以下,户籍不限。有同类岗位5年以上工作经历且目前还在从事相关工作。
          2、拥护中国共产党的领导,热爱体育事业。身体健康,品行端正,遵纪守法,无违规违纪违法等不良记录。有良好的职业道德和较强的保密意识。
          3、具有创业创新精神,有梦想、事业心和责任感。
          4、具有胜任应聘岗位的专业能力、组织协调能力、团队合作能力、文字写作能力和沟通能力。能熟练掌握办公自动化软件及相关业务信息化系统。
          5、年龄及工作年限的计算截止时间为2020年12月31日。
          (二)基本资格
          应具备的基本资格详见附件。
          (三)相关待遇。
          根据岗位职责、经营目标协商确定。
          三、选聘程序
          市场化选聘管理人员,按照发布公告、网上报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等程序组织实施。
          四、报名方式
          报名邮箱:2354924679@qq.com
          咨询电话:86752817
          截止时间:2021年3月20日17:00前。



      天博   
      2021年2月2日  

       
      天博选聘岗位


          一、投资公司投融资经理
          岗位职责:
          1、根据天博投资战略要求,收集适合投资要求的项目信息;对项目前期市场分析、财务分析、项目执行、运营模式有准确把握能力;
          2、参与对投资目标企业的法律尽职调查、撰写尽调报告,对风险事项进行提示、出具评估报告,对目标企业投资方案、投资协议等相关法律文件进行合规审核;
          3、执行项目的投资,包括撰写项目的立项报告和投资建议书、参与项目的合同谈判和签署、跟进项目的后续管理和退出等;
          4、监督项目投后管理工作,及时对有风险事项进行预警;
          5、负责收集、整理、研究公司业务相关的政策法规,保障公司合法合规运营;
          6、建立与银行、基金、投行等各类金融机构的密切合作,建立项目池、资金池,拓宽融资渠道,保持公司资金良性流动;在满足子公司资金运转的前提下,尽可能降低融资成本。
          任职要求:
          1、金融、投资、财务、审计等相关专业;具有5年以上银行、证券、基金等金融机构相关投资工作经验;独立完成单个项目5000万以上的投资项目3个以上;有知名投行、会所、上市公司并购基金或体育行业并购经历背景优先;有基金备案和投资/退出整个流程的经验者优先;
          2、熟悉政府办事流程及商业运营相关法规和政策,商业逻辑及研究能力强,熟悉体育产业运营发展趋势、运营模式;
          3、具有较强的信息采集、数据分析能力,能独立撰写尽调、投后监管等风控报告,明确指出项目的风险点和风险程度并提出整改、防范或化解措施。

          二、投资公司建筑工程管理经理
          岗位职责:
          1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法令、法规;贯彻执行公司的规章、制度、标准;执行公司决议及决定;
          2、建立健全工程管理组织体系,制定和实施年度总体工程计划;积极主动完成公司下达的各项任务,对工程施工安全、质量、进度、成本进行全面管控;
          3、按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模,组建项目部,并按公司要求组织竞标确定施工队伍;
          4、负责对项目日常管理进行督导、检查,对出现的问题及时处理解决。组织审核项目部编写的施工组织设计,组织处理重大工程事故及重大问题纠纷,对重大工程事故及工程技术问题提出处理方案;
          5、组织参加工程竣工验收,监督检查竣工图、工程资料、工程结算及公司要求建立的各类台账的完成情况及归档工作,做好工程保修及客户回访工作;
          6、负责工程相关政府部门、设计院、监理、施工单位的全面协调工作;
          7、负责落实工程项目廉政建设。
          任职要求:
          1、工民建相关专业;具有8年及以上建筑行业施工管理经历;有过一线公司的工作经历和完整项目经验(单个项目4万方体量及以上,总体量30万方以上);曾任职一线地产公司工程负责人;同规模体育场馆、体育公园、产业园区建筑类型工程优先;
          2、具有一级建造师、项目经理师资格证;
          3、具有良好的职业道德,有一定程度抗压能力、踏实肯干、责任心强、有团队合作精神;
          4、具有较强的施工组织、计划、管理与质量控制能力,具有独自承担项目全程管理和操盘的能力;
          5、符合以下任一条件者,要求可适量放宽:具有世界500强或大中型国企相当岗位工作经验;在以往工作经历中取得个人重大荣誉。



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